Wynagrodzenie ustalane jest indywidualnie z każdym Klientem. Jego wysokość jest dostosowana do potrzeb i możliwości Klienta, a także uzależniona jest od nakładu pracy i rodzaju zlecenia. Przykładowe systemy rozliczeń:

• Wynagrodzenia jednostkowe za prowadzenie sprawy (ustalane każdorazowo dla całego zlecenia);
• Wynagrodzenie godzinowe (wysokość wynagrodzenia uzależniona jest od czasu poświęconego na pracę nad zleceniem);
• Wynagrodzenia ryczałtowe (stała, miesięczna stawka przy obsłudze prawnej).

Informujemy, że w Kancelarii istnieje możliwość dokonywania płatności BLIKIEM.